Как рассчитывается пицуим?

№32201 26.08.04 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос

Меня уволили. Работа была посменная. В последнем месяце отработал полмесяца.

1. Как рассчитывается пицуим?

2. Имеет ли значение при расчёте пицуим отработаная половина месяца?

3. Влияют ли оздоровительные?

4. Кто выплачивает пицуим?

5. Как избежать обмана?

Ответ

1. Пицуим считается по последней месячной зарплате или средним последним, если последняя зарплата занижена.

2. За отработанные полмесяца Вам положена относительная часть.

3. Сумма оздоровительных не влияет на выплату пицуим.

4. Пицуим выплачевает Ваш работодатель.

5. Если у фирмы хорошая репутация, то подождите месяц, получите все, что фирма дает сама, а потом сделайте перерасчет и потребуйте доплату в официальной форме. Если фирма известна судами с рабочими, то сразу обратитесь к адвокату.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95208

Каковы правила выплаты «пицуим» при выходе работника на пенсию?

№95128

Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?

№95116

Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?

№95001

Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?

№94922

Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?

Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»