Трудовое право - Компенсации
Как рассчитывается пицуим?
№32201 26.08.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Меня уволили. Работа была посменная. В последнем месяце отработал полмесяца.
1. Как рассчитывается пицуим?
2. Имеет ли значение при расчёте пицуим отработаная половина месяца?
3. Влияют ли оздоровительные?
4. Кто выплачивает пицуим?
5. Как избежать обмана?
Ответ
1. Пицуим считается по последней месячной зарплате или средним последним, если последняя зарплата занижена.
2. За отработанные полмесяца Вам положена относительная часть.
3. Сумма оздоровительных не влияет на выплату пицуим.
4. Пицуим выплачевает Ваш работодатель.
5. Если у фирмы хорошая репутация, то подождите месяц, получите все, что фирма дает сама, а потом сделайте перерасчет и потребуйте доплату в официальной форме. Если фирма известна судами с рабочими, то сразу обратитесь к адвокату.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Хочу уволиться с работы. Какие выплаты мне полагаются?
№96094Полагается ли пенсионеру компенсация при увольнении с работы?
№95890Какая часть денег «пицуим» принадлежит работодателю, а какая — работнику?
№95594Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?
№95589Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21551 подписчиков.

RSS ленты