Трудовое право - Компенсации
Необходимо ли мне заново подавать иск?
№31814 16.08.04
Вопрос
Я подал иск на работодателя (неоплаченные дополнительные часы, неоплаченные праздничные, пицуим). Работодателя я не извещал о том, что подал иск в суд.
Позже получил чек и тлуш маскорет с оплатой праздничных.
Если я вложу чек себе на счет, то необходимо ли мне заново подавать иск?
Будут ли проволочки или осложнения из-за получения праздничных?
Ответ
Нет необходимости заново подавать исковое заявление. Побеспокойтесь о том, чтобы исковое заявление было передано вашему работодателю и ждите даты назначения суда. На первом заседании суда Вы вправе заявить о том, что Вам оплачены праздничные дни после подачи иска, и по этому основанию у Вас больше нет претензий.
Каковы правила выплаты «пицуим» при выходе работника на пенсию?
№95128Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?
№95116Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?
№95001Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?
№94922Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.