Трудовое право - Компенсации
Есть ли исковая давность по трудовым искам?
№10169 29.01.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
В конце 1999 года со мной произошла авария. Была на больничном полгода. Во время больничного была уволена задним числом, когда больничный перевалил на 33 день.
В день, когда произошла авария, я сообщила начальнику об этом из больницы. Также сообщала о продлении больничного. После того, как я прислала по факсу очередной больничный через какое-то время я получила увольнительное письмо задним числом. На время увольнения я работала в этой фирме 10 месяцев. Тогда мне было не до этого, да и средств на адвоката не было, а фирма большая и известная.
Полагаются ли мне пицуим? есть ли исковая давность по трудовым искам?
Ответ
Срок исковой давности по поводу получения компенсации в связи с увольнением составляет 7 лет. Что касается вашего права на получение компенсации, то, если Ваш работодатель не сможет доказать, что ваше увольнение не связано с его нежеланием платить Вам компенсацию в связи с увольнением, то Вам будет полагаться компенсация
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Должен ли работодатель выплатить компенсацию моей жене?
№95589Есть ли у моего мужа право на получение «пицум» в полном объеме?
№95588Возможно ли увольнение из-за болезни супруга с получением «пицуим»?
№95518Как производится расчёт отчислений в пенсионный фонд?
№95511Какую сумму «пицуим» можно получить при при выходе на пенсию?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21622 подписчиков.
RSS ленты