заключение, врач, увольнение, прогул, оплата
Обязан ли я предъявить больничный лист работодателю?
№79778 15.07.15
Вопрос
После операции и 3-х месяцев больничного я получил заключение производственного врача о невозможности работать на прежнем рабочем месте. Думая, что работодатель меня уволит, я сначала не стал продлевать больничный. Однако после встречи с работодателем у меня возникли подозрения, что он хочет уволить меня за прогул: он сказал мне явиться за бумагами после 15 июля (больничный был до 30 июня). Поэтому я пошел на прием к врачу и попросил продлить больничный до 15.07.2015 г.
Обязан ли я заранее предъявлять больничный работодателю или могу держать его, как «туз в рукаве» (накопленные дни для оплаты больничного кончились) для оправдания отсутствия на работе, если работодатель заявит, что я уволен за прогул?
Ответ
Советую поскорее предъявить больничный лист работодателю.
Кто должен оплатить дни моей болезни: работодатель или «Битуах леуми»?
№94958Обязан ли работодатель оплатить мне больничный лист?
№94787Как должны оплачиваться больничные дни?
№94765Обязан ли работодатель оплатить моей жене больничный лист?
№94655Как оплачивается больничный лист при работе только по субботам?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата больничных»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «заключение, врач, увольнение, прогул, оплата»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21617 подписчиков.