Как правильно уволиться?

№58544 20.09.09 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Мой муж проработал в организации по уборке чуть больше года. Устраивался он на работу водителем автомашины и плюс уборка на подмене. В тот момент у организации было две машины. Примерно через полгода одну машину передали третьему лицу, а мужа определили работать на машине со сменщиком. Один водитель первую половину дня, другой вторую. Но постепенно работы водителя стало все меньше, а уборки все больше. А неделю назад сказали на словах, что за руль он больше не сядет, будет работать только по уборке.
Является ли это ухудшение условий труда?
Как правильно уволиться, чтобы получить увольнительное письмо, компенсацию, оздоровительные и отпускные?

Ответ
В принципе перевод на другое рабочее место есть ухудшение условий труда. Ваш муж должен письменно (оставить себе копию) уведомить хозяина предприятия о том, что он не согласен с данным изменением условий труда и потребовать вернуть прежние условия, на которых он реально работал до сего дня (как я понял пол дня водитель- пол дня уборщик). Если хозяин не возвращает на прежние условия, то надо написать предупредительное письмо о том, что Вы вынуждены уволится в связи с ухудшением условий труда, после этого письма отработать 1 месяц и увольняться.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95122

Является ли направление меня в «халат» незаконным фактическим увольнением?

№95118

Стоит ли мне подать заявление об увольнении с работы?

№95060

Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?

№95047

В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?

№95002

Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»