Увольнение с компенсацией

для печати

Вопрос

Я работаю в компании по уходу за пожилыми уже больше года. Моим старикам нужна бала только уборщица, но никак не метапелет. Фирму я поставила об этом в известность, сообщила, что постоянно простываю, больничных не брала, но состояние желает лучшего. Старикам нужно постоянное мытьё полов по-мокрому и мытьё трис с окнами, даже если идёт дождь. В фирме со мной разговаривали, как-будто я совершила преступление, наговорили всяких слов, а потом сказали, что клиента они терять не могут, а я могу уйти, но отработав у них ещё месяц. На целый месяц меня не хватило, я всё-таки свалилась с сильной простудой. Пока была на больничном, мне позвонили с фирмы, сказали, что к этим старикам я уже не возвращаюсь, взяли на моё место другую, а я должна взять другую работу, в двух местах, в другом городе, расстояние между ними приличное, но самое главное, туда не идёт от меня транспорт.

Что мне делать, чтобы получить пицуим?

Ответ

Для получения пицуим вам придёться доказать существенное ухудшение условий труда и послать предупреждение в фирму с тем, чтобы исправили ситуацию .

Для анализа перспектив дела вам следует обратиться к адвокату лично.

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Является ли направление меня в «халат» незаконным фактическим увольнением?

Стоит ли мне подать заявление об увольнении с работы?

Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?

В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?

Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?

Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»