Трудовое право - Увольнения
Прекращение работы из-за болезни.
№32984 17.09.04
Вопрос
Я проработал у работодателя 18 месяцев. Попал в больницу, и мне сделали операцию. Пробыл на больничном 3 месяца. Получил от «рофе таасука» справку о том, что не могу поднимать тяжести. Когда обратился к работадателю, он сказал, что будет искать мне подходящюю работу. Я нахожусь дома без больничного и без работы. Письма об увольнении нет.
Что делать? Полагается ли мне пицуим или дмей автала?
Ответ
Вы имеете право уволиться в связи с болезнью, и, как следствие, невозможностью продолжения работы на данном месте (ст.6 Закона о выходном пособии).
Обратитесь к адвокату. Возможно Ваши осложнения в связи с болезнью итог условий Вашей работы и Вам еще положенны деньги за то, что вы пострадали на работе, а это не маленькие суммы.
При увольнении Вы должны предупредить работодателя письменно за 18 дней.
Является ли направление меня в «халат» незаконным фактическим увольнением?
№95118Стоит ли мне подать заявление об увольнении с работы?
№95060Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?
№95047В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?
№95002Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21619 подписчиков.