Йом пануй и работа в шаббат и праздники

для печати

Вопрос

В последний месяц начальник цеха без объяснения причин начал давать день отдыха во время рабочей недели, мотивируя снижением заказов, и в то же время заставляет работать в выходные дни. Любой вопрос вызывает раздражение и угрозы добавить ещё день отдыха, не отменяя работы в шаббат.

Законно ли моё требование дать мне возможность работать полную рабочую неделю и не принуждать к работе в праздники?

И может ли он давать мне день отдыха без моего согласия?

Ответ

Давать день отдыха без вашего согласия можно, а принуждать работать в шабат, если вы, тем более, религиозный еврей, нет.

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Имеет ли право работодатель перевести меня на другое местио работы?

Имеет ли право работодатель обязать меня работать в шабат?

Могу ли я уволиться в связи с ухудшением условий труда?

Обязан ли я работать сверхурочно во время войны?

Есть ли у матери-одиночки право отсутствовать на работе во время войны?

Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»