Трудовое право - Условия труда
Сколько положено работать?
№26583 17.03.04
Вопрос
Я работаю с постоянной зарплатой 4250 брутто, мне ее установил работодатель год назад. Сейчас у меня получается до 220 часов в месяц. За дополнительные часы он не платит и требует, чтобы я работала без переработок по 9 часов в день и 0,5 часа перерыв. У меня нет перерыва точно по времени, я считаю, что он входит в рабочее время.
Сколько положено работать?
Ответ
Рабочая неделя составляет 43 часа или 8 часов в день + перерыв.
Перерыв не входит в рабочий день, и он не оплачивается.
За работу свыше 8 часов положена доплата за каждый день.
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165
Имеет ли право работодатель перевести меня на другое местио работы?
№94741Имеет ли право работодатель обязать меня работать в шабат?
№94740Могу ли я уволиться в связи с ухудшением условий труда?
№94736Обязан ли я работать сверхурочно во время войны?
№94707Есть ли у матери-одиночки право отсутствовать на работе во время войны?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Условия труда»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.