Увольнение из декрета

для печати

Вопрос

Я вышла в декрет до рождения ребёнка. Мой директор предлагает мне забрать пицуим и обещает потом взять меня обратно (ему это выгодно, потому что возвращаюсь я на другой договор).

1. Когда я могу забрать пицуим: в течение 9-ти месяцев декретного отпуска или до той даты, когда ребёнку исполнится 9 месяцев?

2. Если я забираю пицуим, то когда я могу снова начать работать, без требования вернуть пицуим?

Ответ

1. Вы должны уволиться в течение 9-ти месяцев после рождения ребёнка, если хотите получить пицуим.

2. Через три месяца и один день как минимум, чтобы не потерять пицуим.

Адвокат Дмитрий Баксанский

Лицензия № 30059
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165

Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter

Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?

Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?

Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?

Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?

Каковы правила перечисления работодателем денег в фонд «пицуим»?

Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»