Трудовое право - Компенсации
Что сделать, чтобы уволиться и не потерять пицуим?
№32511 02.09.04
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю старшей медсестрой. Вначале со мной в смене работала ещё одна медсестра, потом — не каждый день, а теперь меня оставляют одну делать ту же работу, которую раньше делали двое.
Я считаю это ухудшением условий труда и требую письмо об увольнении. Директор отказывается
дать его.
Что сделать, чтобы уволиться и не потерять пицуим?
Ответ
Необходимо более подробно узнать, навколько ваша работа стала труднее. Поскольку, сам факт ухода второй медсестры еще не говорит об ухудшении условий работы.
Если выяснится, что работа стала тяжелее, вы имеете право на выходное пособие.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Каковы правила выплаты «пицуим» при выходе работника на пенсию?
№95128Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?
№95116Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?
№95001Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?
№94922Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.
RSS ленты