Трудовое право - Компенсации
Есть ли санкции за задержку выплат?
№25837 26.02.04
Вопрос
Я проработал на предприятии 11 мес. и 2 недели. Предприятие обанкротилось. Я получил письмо об увольнении в день увольнения. Предупреждения за две недели не было. Я прошёл за 4 года все положенные круги и получили документ для обращения за выплатой в службу нациаонального страхования, но в этом бланке, в указаной сумме, нет суммы компенсации, а только остатки не выплаченной зарплаты. На моё обращение с вопросом, почему нет компенсации, аудитор и адвокат пояснили, что при разорении предприятия нет закона о предупреждении за 2 недели.
1. Правомерно ли это?
2. Сколько времени займет получение выплаты от службы нац. страхования?
3. Есть ли какие-то шрафные санкции при получении долга через длительное время.
Ответ
1. Это правомерно, и пицуим вам не полагаются.
2. Нет точных сроков, по опыту знаю, что это может занять несколько месяцев.
3. Санкций нет, кроме надбавки в связи с инфляцией.
г. Ришон ле-Цион, ул. Эйн Акоре 10 , этаж 9ый, мигдаль айовель
тел: 03-9563676.
моб.тел: 0504-662165
Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?
№95116Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?
№95001Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?
№94922Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?
№94919Каковы правила перечисления работодателем денег в фонд «пицуим»?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Компенсации»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21618 подписчиков.