Израиль на ладони

Израильское право

На сайте 54563 документов по израильскому праву и законам

Юридические консультации по израильскому праву

Раздел права: Трудовое право - Условия труда


Коллективный договор

№90833 31.08.20 для печати отправить другу

Вопрос задал(а) Elenina
В течение нескольких лет пользуюсь услугами данного сайта и благодарна всем адвокатам, дающим точные и полезные ответы. К сожалению, участились случаи, когда ответа на вопрос просто нет.
На нашем предприятии работник не может присоединиться к коллективному договору, если он не проработал 1 год.
הצטרפות להסכם הקיבצי לאחר שנה
Я хотела бы знать: с чем это связано, что приобретает работник, присоединившийся к этому договору и чего не имеет до тех пор, пока он не присоединён к нему?
То, что можно обратиться к личному адвокату мне известно.
Спасибо большое всем, кто даёт ответы.

Ответ
Ув. Еленина!
1) коллективный договор- это договор профсоюзного (рабочего) коллектива с работодателем
2) коллективный договор ВСЕГДА лучше норм установленных в трудовом законодательстве и не может ущемлять права работника по сравнению с общим трудовым законодательством, в нем записаны расширенные и специфические права работника на данном предприятии.
В том случае, если возникает спор между работником и руководством предприятия- главенствуют нормы коллективного договора, если они в пользу работника.
3) до тех пор пока работник НЕ присоединен к коллективному договору у него все те же права которые у всех работников Израиля согласно трудового законодательства.
удачи!

Адвокат-нотариус Борис Бронштейн Адвокат-нотариус Адвокатская и нотариальная контора «Бронштейн и партнеры»

Лицензия № 37023
г. Тель-Авив, ул. Шауль аМелех 8
тел: 03-5164471.


Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.