Израиль на ладони

Израильское право

На сайте 53254 документов по израильскому праву и законам

Юридические консультации по израильскому праву

Раздел права: Трудовое право - Увольнения


Снятие части заработной платы как компенсация за невыполнение обязанностей работ

№88022 31.03.19 для печати отправить другу

Вопрос задал(а) Юрий
Я, инженер-строитель ацмаи уволил наемного работника1, который занимался
изготовлением смет и работал у моего клиента 1.5 года. По закону, с шимуа и письмом с пред. уведомлением за месяц.
за 2 недели до конца договора, я привел нового работника2 и
дал указание работнику1 провести передачу дел и обучить новичка за 2 недели.
Работник1 на это рассердился, ушел с работы (дело было в четверг) и не отвечал на телефонные звонки и сообшение эл. почты,
в которых я прямо приказывал ему передать дела и написать список и статус текущих дел.
в воскр и понед. работник1 не пришел на работу и не отвечал на дополнит. телефонные звонки и сообшение эл. почты,
в которых я обьяснил, что он наносит мне ущерб имени фирмы и материальный (мне надо заниматься обучением и текущими делами на этом месте, а не своей работой).
только во вторник я получил ишур махала ретроактивно с пятницы до пятницы.
Никаких данных, ни по телефону ни по емайлу работник1 не послал, несмотря на еще несколько емайлов.
в которых я просил дать мне доступ к компьютеру.
в воскресение на последней неделе работник1 пришел без предупреждения, забрал вещи и ушел,
без обьяснений. только сегодня, я получил снова недельный ишур махала.
вопрос: могу ли я из заплаты работника1 вычесть прямой ущерб=оплата моего времени, которое я должен был посвятить обучению и текущим делам . Если да- как это сделать юридически грамотно и обосновать подобный вычет?

Ответ
Только по решению суда по трудовым конфликтам . По закону на вас лежит бремя доказывания иска, и вы на 51% должны убедить суд в том, что подлинной причиной отказа отработки периода предварительного предупреждения было не заболевание, а конфликтная ситуация, связанная с обстоятельствами увольнения работника.

Адвокат Ави Аптекман Адвокат Ави Аптекман

Лицензия № 16250
г. Бат Ям, ул. Нисенбаум 33, 3 этаж. Телефон 03-6136021
тел: 03-6136021 (многоканальный).
моб.тел: 0528136879


Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.