Израильское право
Многие работники ежедневно подвергаются воздействию вредного шума на своих рабочих местах, в основном из-за характера работы, который по своей природе предполагает постоянное воздействие вредного шума.
Нарушение слуха может проявляться, среди прочего, в потере слуха, постоянном звоне в ушах, нарушении равновесия и устойчивости и многом другом.
Закон установил перечень заболеваний, которые признаются профессиональными заболеваниями. Это закрытый перечень заболеваний. Любое другое заболевание, не указанное в дополнении к Правилам, не будет считаться профессиональным заболеванием, даже если оно было напрямую вызвано работой пострадавшего. Поэтому для того, чтобы нарушение слуха было признано профессиональным заболеванием, необходимо доказать наличие двух из них: одно — длительная работа в условиях среднего и взвешенного шума не менее 85 децибел, а другое — в результате длительного воздействия шума у работника произошло снижение слуха на речевых частотах.
По общему правилу, бремя доказывания того, что заболевание, которым страдает работник, возникло во время и в результате работы, лежит на работнике. В этой связи уже установлено, что для признания заболевания профессиональным необходимы доказательства соблюдения условий, изложенных в нормативных актах. Однако есть оговорка, согласно которой определяется, что заболевание, указанное в приложении к положениям, в котором застрахованное лицо заболело заболеванием, для которого это заболевание было определено как профессиональное, во время его работы или производственных процессов, указанных в приложении рядом с заболеванием, или в течение года после прекращения им работы, будет считаться заболеванием, полученным застрахованным лицом в результате его работы, пока не будет доказано обратное.
В соответствии с законом, для того, чтобы шум в ушах, вызванный воздействием вредного шума на работе, считался производственной травмой, застрахованное лицо должно сначала соответствовать условиям права на получение страховки, изложенным в разделе 84А Закона о нарушениях слуха, а также дополнительным совокупным условиям, а именно: способность слышать на высоких частотах снизилась не менее чем на 25 децибел в каждом ухе, шум в ушах был впервые зафиксирован в медицинской карте до того, как застрахованное лицо прекратило работу, связанную с воздействием вредного шума, и травма потребовала неоднократных обращений за медицинской помощью, которые были зафиксированы в медицинской карте.
После того, как нарушение слуха у пострадавшего будет признано профессиональным заболеванием, он будет иметь право на другие права, предоставляемые пострадавшим работникам в соответствии с законом и принятыми в соответствии с ним нормативными актами. Право на получение пособий по травме и первичной нетрудоспособности, право пострадавшего на получение пособий по травме за период времени, в течение которого он не может работать ни на своем рабочем месте, ни на другой подходящей работе. То есть выплата за потерю дохода в связи с профессиональным заболеванием. Выплата производится в течение максимального срока, установленного законом.
Во-вторых, он будет иметь право подать заявление на получение пособия по нетрудоспособности, в рамках которого его вызовут на медицинскую комиссию, которая определит степень его инвалидности. В случае установления инвалидности пострадавший будет иметь право на единовременную выплату пособия, если уровень его инвалидности составит от 9% до 19%, или на получение ежемесячной пенсии, если уровень его инвалидности составит 20% и выше.
Пострадавший также имеет право на дополнительные права, лечение своего заболевания и профессиональную реабилитацию.
Работник также имеет право подать иск о причинении вреда к работодателю, третьему лицу или страховой компании.
Поэтому работнику рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся в данной области, за юридической консультацией и представительством его интересов перед Институтом национального страхования и работодателем и его страховой компанией.
Адвокат Дмитрий Баксанский
Лицензия № 30059