israelinfo.co.il - Израиль на ладониИзраильское право

Могу ли я уволится по собственному желанию?

Вопрос

Я отработал в компании по письменному договору ровно один год.

Уже в момент подписания данного договора я обратил внимание, что, в отличие от работодателя, условия увольнения по моему желанию никак не оговорены. В ответ на мой вопрос работодатель заявил, что у меня не будет возможности уволиться по собственному желанию. Также в договоре существовала «опция» на его продление.

Я сказал работодателю о своих намерениях в скором времени покинуть Израиль, тогда в договор был внесён пункт о том, что только в случае моего отъезда за границу, и только в определённый месяц (июнь), я имею право уволиться, предупредив за два месяца. Я не воспользовался этой возможностью.

За сорок дней до истечения срока действия договора я в письменной форме предупредил работодателя о своём намерении уволиться и не возобновлять договор. Причина: отьезд за границу на постоянное место жительства.

На это мне было сказано, что эта самая «опция» оказывается односторонняя, и только работодатель может решить, воспользоваться ею, или нет. А раз моё увольнение создаёт компании определённые неудобства, то он считает возможным подать против меня иск. На этом же основании работодатель угрожает невыплатой мне «оздоровительных» и отпускных денег.

1. Правомочно ли вообще существование подобного договора с кабальными условиями для наёмного работника?

2. Нарушил ли я своими действиями какие-либо законы Трудового права?

3. Правомочны ли действия моего работодателя?

Ответ

Вы имели право уволиться без всякой связи с договором и должны были предупредить за месяц о нежелании продлить договор. Вы ничего не нарушили, а работодатель обязан выплатить оздоровительные и отпускные. Похоже, что он просто Вас пугает.

Адвокат-нотариус Игорь Глидер

Pravo.IsraelInfo.ru — Израильское право и законодательство  © 2000 — 2024