Вопрос

Я программист, 7 лет работала в крупной фирме через другую фирму («овед хуц»).

Фирма, где я фактически выполняю работу, получив согласие моего формального работодателя, предложила мне работать напрямую у них, и я перешла в неё.

1. Полагаются ли мне пицуим, как при увольнении?

2. Старый работодатель соглашается дать часть пицуим, если я подпишу «ктав витур аль твиот ве пшара». Смогу ли я после этого подать на него в суд за неоплату дополнительных часов, работу ночью и неоплату проездных?

Ответ

1. Полагаются, если новый работодатель не берет на себя обязательства бывшего работодателя с Вашего разрешения.

2. Если Вам не выгодно, не соглашайтесь, поскольку подписанный витур может существенно осложнить дело в суде. Знайте, что в суде также часто приходят к компромиссу.

Необходимо исследовать Ваши тлушей маскорет и задать множество вопросов для того, чтобы ответить точно на Ваш вопрос, поскольку для работников Вашей сферы деятельности существуют дополнительные сложности в доказывании некоторых прав.