Вопрос
Работаю один в отдельном помещении. Веду один или несколько процессов, которые нельзя остановить по различным причинам. Несу ответственность за качество процесса. Подмены на время перерыва нет. Обеденный перерыв у меня есть — 0,5 часа. Посещаю столовую.
Законно ли то, что мне не оплачивается время обеденного перерыва? Должен ли в моем случае оплачиваться обеденный перерыв? Если ''да'', то каким образом востребовать неоплаченные часы? Стаж работы — 19 лет.
Ответ
Если Вы выходите на обед в столовую на 1/2 часа и более (обедаете не на рабочем месте), то это время не оплачивается.