Вопрос
Я слышал, что есть закон, обязывающий работодателя вручить наемному работнику контракт в течение первого месяца работы. Если он не передает, он выплачивает штраф.
Так ли это?

Ответ
Закон требует от работодателя вручить работнику в течение 30 дней после начала работы уведомление об условиях работы, в котором будут разъяснены работодателем некоторые установленные законом элементы условий работы. Закон установил, что нарушение данного положения помимо штрафа, налагаемого в пользу государства, в случае вынесения обвинительного заключения даёт полномочия суду по трудовым делам присудить компенсацию работнику без надобности доказать конкретный ущерб в сумме не выше 15,000 шек. У суда при особых обстоятельствах есть полномочия отклониться от данной суммы.