Вопрос

Мой работодатель в последнее время не может обеспечить мне полную рабочую неделю, т.е. я работаю не каждый день. Однако, он требует от меня работать в ём шиши (пятницу). Я по семейным обстоятельствам работать в пятницу не могу, о чем и говорю своему работодателю. Он же грозит мой невыход на работу в пятницу рассматривать как прогул. Могу ли я в таких обстоятельствах не выходить на работу в ём шиши?

Ответ

Если ваш график работы изменился, то вы можете заявить об ухудшении условий труда и уволиться. Кроме того, в Израиле запрещено вызывать работника по мере появления работы, и даже когда работы нет, работник имеет право на зарплату и нахождение на рабочем месте. Но похоже, что не выходить на работу только в пятницу, вы не можете и вам надо выбрать: либо увольнение, либо работать.