Вопрос
1. В случае конфликта на рабочем месте, а именно оскорблений, каким образом аудиозапись может быть признана законной? Как законным образом можно записать разговор человека? Где берется разрешение на запись? Надо ли было мне сначала открыть ''тик'' в полиции? Как в следующий раз (в случае оскорбления) можно законным образом защитить свое человеческое достоинство?
2. Я проработала 2 года на одном месте.
При увольнении по собственному желанию сколько дней я должна отработать?
Ответ
1. Разрешения на запись не надо, если Вы сторона в разговоре.
2. Отработать Вам нужно будет 2 недели.