Вопрос
Муж работает на предприятии больше года. Все это время работодатель не делал отчисления на пенсию. Сейчас муж переходит на другую работу. Работодатель предлагает выплатить ретроактивно свою часть — 12.5%.
1. Должен ли работодатель заплатить за год ''рибит''? Как ''рибит'' начисляется?
2. Является ли невыплата пенсии причиной для увольнения в связи с уxудшением условий труда (с выплатой ''пицуим'')?
3. Имеет ли муж право подать в суд на выплату всех процентов после перевода денег в пенсионный фонд? Стоит ли не соглашаться на выплаты и подать в суд сразу?

Ответ
1. Должен. Эту информацию точно дадут в пенсионном фонде.
2. В принципе, да. Но есть процедура, и у работодателя есть возможность исправить.
3. Деньги взять, а на разницу — подать в суд.