Вопрос
Я работал в охранной фирме. Один раз меня послали работать на другой участок на 6 часов. До сих пор мне не заплатили за эти 6 часов. Обещают заплатить в этом месяце.
Могу ли я получить ''пицуим'' за несвоевременную оплату? Примерно о какой величине ''пицуим'' может идти речь?
Ответ
Да, имеете право. Неоплата труда, в том числе, невыплата зарплаты вовремя — это «задержка зарплаты» (הלנת שכר). Закон предусматривает санкции:
- в первую очередь, нарушение по этому пункту работодателем — это уголовное преступление.
- штраф за нарушение до 35,000 шек.
- работник имеет право получить компенсацию: в первую неделю просрочки — 5%, в последующие — 10% за каждую неделю + привязка к индексу цен с 20-ти % надбавкой.
Срок исковой давности на компенсацию: если не выплачена зарплата — 1 год; если выплачена с опозданием — 60 дней после того, как выплачена. Срок исковой давности на зарплату: по выплате самой зарплаты — 7 лет.
Для посчета нужны данные: сколько Вы получаете в час * 6 часов, к этому прибавить 5% после 1 недели, 10 % после каждой последующей.