Вопрос
В контракте, заключенном между мной и моим работодателем, был пункт, в котором работодатель обязывался отправить меня в течение 2 лет на курсы повышения квалификации. Но по истечении 2 лет я был уволен. Имею ли я право потребовать от него в судебном порядке выполнения контракта?
Ответ
Для полного ответа на Ваш вопрос необходимо изучить текст указанного Вами контракта, вполне возможно, что в нём есть пункты, освобождающие работодателя от исполнения взятого на себя обязательства при наступлении определённых событий. Если таких пунктов нет, и работодатель не выполнил свои обязательства в нарушение указанного Вами контракта, путь для обращения в суд открыт.