Вопрос

Я проработал в охранной фирме более 2-х лет, и в течение последних 4-х месяцев работодатель не предлагает работу и не увольняет. На днях я прошел комиссию у производственного врача больничной кассы и получил письмо в адрес работодателя о том, что мне запрещена работа охранником по состоянию здоровья. Я знаю, что работодатель в этом случае должен меня уволить и выдать пицуим.

Мне необходимо отправить письмо производственного врача работодателю с заявлением об увольнении или заявление не направлять?

Ответ

Ни в коем случае не отправляйте никаких заявлений об увольнении!

Отправьте письмо производственного врача и попросите сообщить Вам, может ли он предоставить Вам другую подходящую Вам по состоянию здоровья работу? Если да, то попросите сообщить Вам, о какой работе идет речь и каковы условия.