Вопрос

В результате продолжительной работы на компьютере графиком я получаю сильнейшие мигрени уже несколько раз за два года.

Существует ли порядок устройства на другую подходящую постоянную работу, и куда нужно обратиться?

Если во время первого дня больничного вызвали на работу, то как он оплачивается, и как нужно себя вести?

Ответ

Если речь идет о профессиональном заболевании, т.е. заболевании, вызванном вашей работой, Вы вправе подать просьбу в Битуах Леуми о признании приступов мигрени как пгиа бе авода и получения в результате этого заболевания инвалидности. Если процент функциональной инвалидности будет выше 20, Вы вправе обратиться в Битуах Леуми для помощи в нахождении Вам подходящей работы (шикум микцои).

Больничный это документ, свидетельствующий о том, что Вы не в состоянии работать, и ваша временная функиональная инвалидность составляет 100%. При наличии больничного существует презумпция, что Вы не в состоянии работать, и работодатель не должен требовать от Вас выйти на работу в этот день. Если Вы выйдите на работу, то данная презумпция опровергается, и больничный как документ теряет свое значение. В этом случае работодатель должен оплатить Вам этот день так же, как и другие рабочие дни.

Первый день больничного не оплачивается, даже, если ваша болезнь будет признана как пгиа бе авода.