деньги, работа, увольнение, отпуск, закон
За какое количество дней отпуска работнику при увольнении полагается денежная компенсация?
№94864 13.05.24
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Моей жене 65 лет. В январе или феврале 2024 г. она собирается уволиться с работы в связи с выходом на пенсию. В июле 2023 г. жена брала 22 дня отпуска. Остаток, накопивший за прошлые годы, составит 101 день с учетом декабря 2023 г.
Есть ли у моей жены право при увольнении с работы получить денежную компенсацию за 101 день неиспользованного отпуска? Если «нет», то за какое количество дней отпуска работнику при увольнении полагается денежная компенсация по закону?
Ответ
При увольнении с работы работнику полагается денежная компенсация за неиспользованный отпуск не более чем за 2 года.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Каковы правила оплаты неиспользованного отпуска?
№95314Имеет ли право работодатель распоряжаться отпускными работника?
№95266Обязан ли мой работодатель ежегодно предоставлять мне оплачиваемый отпуск?
№94907Обязана ли я вернуть работодателю деньги за 30 дней отпуска?
№94867Полагается ли моей жене оплата оздоровительных дней?
Архив ответов «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «деньги, работа, увольнение, отпуск, закон»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21619 подписчиков.
RSS ленты