Вопрос
1. Из чьих средств по закону должны выплачиваться ОТПУСКНЫЕ: из средств работодателя, или заработанные работником деньги за 11 месяцев (при оговоренной и зафиксированной стоимости часа) можно растянуть на 12 месяцев, платя ежемесячно меньше, и назвать отпускными деньги, выданные в последний месяц года? Таким образом стоимость часа, указанная в договоре, становится фиктивной, и отпускных по сути нет.
2.Есть ли особое положение в отношении ОТПУСКНЫХ СРЕДСТВ в консерваторионах, где работа с учениками 10 месяцев, а дальше- отпуск? Договор подписан на год. Стоимость часа фиксированная. Как и кем должен оплачиваться отпуск?
Ответ
Из средств работодателя.