Израиль на ладони

Израильское право

На сайте 53813 документов по израильскому праву и законам
Архив ответов /

Трудовое право - Отпускные и оздоровительные


Оплата отпускных при неполной ставке

№71565 31.10.12 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Я работаю 2 раза в неделю по 4 часа на уборке квартиры,официально оформлена.
Как рассчитываются и оплачивются при такой занятости.
1)Отпускные.
2)Оздоровительные.
3)Больничный.

Ответ
Вы не указали, сколько времени Вы работаете, поэтому привожу данные относительно отпуска для ситуации, когда работник проработал более года, но количество отработанных дней в году менее 200 (Вы работаете 2 раза в неделю, значит менее 200 дней в году).
Если работник проработал меньше 200 дней в году, то расчет отпускных дней изводится по следующей формуле:
14 Х (умножить) на количество фактически отработанных дней и : (разделить) на 200.
Выплата отпускных осуществляется в размере, соответствующем величине Вашей ставки.
Каждый работодатель обязан выплачивать своим работникам после года работы сумму на оздоровление.При неполной ставке количество оздоровительных дней рассчитывается по следующей формуле: (А х В х С) и :(разделить) на N, где
A -количество отработанных часов в неделю
B — количество положенных дней на оздоровление при полной ставке
C -стоимость одного оздоровительного дня
N- количество рабочих часов при полной ставке.
Выплата оздоровительных осущестляется также как и отпускные в размере, соответствующем величине Вашей ставки.
Для работников, занятых также как и Вы на неполную ставку, период болезни для оплаты рассчитывается пропорцианально их занятости, и размер платы зависит от того, какие дни недели являются их рабочими днями.
Это общие правила. Что касается конкретных расчетов в Вашем случае, то для правильного расчета советую записаться на прием к адвокату по трудовом праву.

Адвокат Светлана Гринфильд


Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.
Выделите орфографическую ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter