Трудовое право - Отпускные и оздоровительные
Должен ли работодатель вернуть залог?
№58611 23.09.09
Вопрос
Жена отработала в компании 10 с половиной месяцев и уволилась по своей инициативе. Она работала все дни за исключением субботних,пятничных,праздничных и предпраздничных по 4 с половиной часа в день. Сколько дней отпуска ей причитается за отработанное время?
Из первой зарплаты снеё удержали залог за полученную спецодежду.
Должен ли работодатель вернуть этот залог после того, как спецодежда была ему возвращена?
Ответ
1. должен вернуть.
2. сколько днеи рабочая неделя и сколько часов в день? относительно этому и надо считать.
3. из расчёта — при 5 дневке — после 6 месяцев работы — и до 4 лет — положено 12 днеи в году. значит за месяц — 1 день. если рабочии день скажим % 60 часов от полного дня — также и плотят отпускные.
Обязана ли я вернуть работодателю деньги за 30 дней отпуска?
№94867Полагается ли моей жене оплата оздоровительных дней?
№94852В каких случаях можно получить денежную компенсацию за отпуск?
№94783Как обязать работодателя произвести оплату отпуска?
№94657Есть ли у меня право на оплачиваемый отпуск?
Архив ответов «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21617 подписчиков.