Трудовое право - Отпускные и оздоровительные
Можно ли взять отпуск в связи со свадьбой?
№55548 11.03.09
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Можно ли взять отпуск и даже оплачиваемый в связи с тем, что выходишь замуж?
Если да, то сколько можно дней попросить?
Распространяется ли это на работницу работающую в хевре по уборке в мисрадах? Или можно взять только дни в счет годового отпуска?
Ответ
Есть специальный расширенный указ для работников компаний, предоставляющих услуги по уборке, в соответствии с которым после 6 месяцев работы работник при вступлении в брак имеет право на 3-дневный отпуск за счет работодателя. Этот отпуск можно взять отдельно либо в дополнение к годовому отпуску.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Каковы правила предоставления работодателем отпуска работникам?
№96163Каков расчёт отпускных дней за месяц при неполной рабочей ставке?
№96105Запрещено ли давать работнику хофеш во время неоплачиваемого отпуска?
№96085Есть ли у меня право на денежную компенсацию за неиспользованные отпускные и больничные дни?
№96052Каковы правила расчета отпускных дней?
Архив ответов «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21550 подписчиков.
RSS ленты