Трудовое право - Отпускные и оздоровительные
Имею ли я право при увольнении на отпускные дни?
№44617 20.12.06
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я находилась в оплачиваемом отпуске, когда мне сообщили об увольнении. На момент увольнения у меня оставалось 10 неиспользованных отпускных дней. Компания обязалась оплатить 45 дней, в течение которых нельзя уволить женщину после декретного отпуска + 30 дней (срок предварительного предупреждения) и пользование машиной от компании в течение этих 75 дней. Имею ли я право потребовать оплатить 10 неиспользованных рабочих дней днями и продлить пользование машиной от компании на 10 дней?
Ответ
Нет.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязана ли я вернуть работодателю деньги за 30 дней отпуска?
№94867Полагается ли моей жене оплата оздоровительных дней?
№94852В каких случаях можно получить денежную компенсацию за отпуск?
№94783Как обязать работодателя произвести оплату отпуска?
№94657Есть ли у меня право на оплачиваемый отпуск?
Архив ответов «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Отпускные и оздоровительные»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21617 подписчиков.
RSS ленты