Вопрос
Мой работадатель вычитает у меня с зарплаты пол-часа, которые я трачу на обед. Законно ли это?
Ответ
Перерыв, даже если это обеденный перерыв на полчаса, не считается составной частью рабочего времени, и работодатель не обязан оплачивать время перерыва, если только иное не предусмотрено коллективным или индивидуальным договором.