Вопрос
На одном месте я отработал 9 лет. В апреле работодатель отправил меня в неоплачиваемый отпуск до октября 2020 г.. Пособие по безработице заканчивается в августе 2020 г., и я буду вынужден уволиться. Руководитель компании не выдаёт мне увольнительное письмо, чтобы не выплачивать компенсацию при увольнении.
Считается ли отправка в неоплачиваемый отпуск на столь длительный срок основание для увольнения с правом получения компенсации?

Ответ
Да, конечно, считается.