Вопрос
Меня уволили, вручив письмо об увольнении с отработкой 1 месяца, сократив на этот месяц часы вдвое.
При расчете компенсации по увольнению, а у меня почасовая оплата, последний месяц повлияет на конечную сумму пицуима.
Могу ли я взять в этот месяц хофеш махала и часть отпускных, положенных мне с оплатой, чтобы компенсировать этот убыток?

Ответ
1. Сокращение ставки в описанных вами обстоятельствах незаконно (налицо недобросовестное исполнение трудового договора), поэтому расчет выходного пособия (פיצויי פיטורים) должен осуществляться по предыдущей зарплате.
2. Можете.