Трудовое право - Оплата больничных
Оплата больничного при увольнении
№68546 01.12.11
Вопрос
По извещении 30 .10.2011 о предстоящей операции, назначенной 9.11.2011, мне предъявили письмо об увольнении 10.11.2011. На мой вопрос кто оплатит больничный -ответ 9 и10 число будет оплачено работодателем, а последующие дни другим лицом — то ли Битуах Леуми, в случае если я буду на автоле, или другим работодателем, если смогу устроится на работу во время болезни.
Вопрос- кто действительно сможет оплатить больничный лист и если \как я считаю \что только тот роботодатель который уволил? а также мои действия т.е. как направить ишур махала по месту работы и какая ссылка на закон.
Ответ
С прекращением договора о найме рабочего, также прекращается право работника на оплату неиспользованных больничных. С другой стороны согласно вердикту суда увольнение рабочего за несколько дней перед операцией, с условием, что работодатель знал о ней, является отсутствием добросовестности, а также противоречит рациональности закона. В своем приговоре суд постановил, что работодателю следует заплатить больничные бывшему рабочему.
Безработный может получать пособие по безработице в течение 30 больничных дней. Чтобы получить оплату, Вы должны принести разрешение от доктора на период болезни в «Лишкат Таасука».
Кто должен оплатить дни моей болезни: работодатель или «Битуах леуми»?
№94958Обязан ли работодатель оплатить мне больничный лист?
№94787Как должны оплачиваться больничные дни?
№94765Обязан ли работодатель оплатить моей жене больничный лист?
№94655Как оплачивается больничный лист при работе только по субботам?
Архив ответов «Трудовое право - Оплата больничных»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата больничных»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.