Когда должны оплатить больничный?

№63712 08.09.10 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Когда по закону работодатель должен оплатить больничный? Если накопились 32 дня по болезни, а больничный выдан только на 20 дней, можно получить компенсацию за оставшиеся 12 дней и далее снова накапливать дни болезни?

Ответ
Закон не обязывает работодателя выплачивать компенсацию работнику за неиспользованные дни болезни. Я не очень понимаю, почему Вы не хотите накапливать эти дни и далее. Дай бог Вам здоровья, но никто, к сожалению, не застрахован от болезней (и в Вашем случае Вы уже чем-то болели и по-видимому это не легкая простуда, поскольку Вы были на больничном 20 дней), ведь по закону работник может получить компенсацию по больничному листу лишь за накопленные дни болезни.
Выплата по больничному листу является зарплатой в любом отношении и поэтому должна производиться в день выплаты зарплаты, но при условии, что Вы представили больничный не позднее, чем за неделю до этого дня. Например, зарплату Вам выплачивают 8 числа каждого месяца. В таком случа больничный Вы должны представить 1-2 числа.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№94972

Кто должен оплатить дни моей болезни: работодатель или «Битуах леуми»?

№94958

Обязан ли работодатель оплатить мне больничный лист?

№94787

Как должны оплачиваться больничные дни?

№94765

Обязан ли работодатель оплатить моей жене больничный лист?

№94655

Как оплачивается больничный лист при работе только по субботам?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата больничных»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Оплата больничных»