Этот закон оговаривает наличие специального разрешения у подрядчиков фирм «Коах адам», которые определяются как «фирмы, предоставляющие рабочую силу другим предприятиям, включая частные фирмы, определенные в законе об услугах в трудоустройстве от 1959 года».

Разрешение будет выдаваться на один год, с последующим продлением каждый год. Министр труда, контролирующий этот закон, устанавливает условия выдачи разрешения и вправе отменить его.

Подрядчику-работодателю запрещается задействовать «работников, не являющихся жителями Израиля, а также работников-израильтян — за границей», кроме случаев, когда у него есть на это специальное разрешение.

Если на работников подрядчика не распространяется коллективное соглашение об условиях работы, подрядчик обязан составить письменный договор с работником и выдать ему копию до начала работы. Если стаж работника подрядчика насчитывает более 3 лет на одном месте, где имеется коллективное соглашение, то на него распространяются все его пункты, «исключая указания о постоянстве (квиют)».

Закон запрещает подрядчику задействовать работников «вместо участвующих в забастовке» или «вынужденных не работать вследствие забастовки до ее завершения».