письмо, праздник, отпуск, согласие, работа
Обязана ли я отработать месяц перед увольнением?
№86973 08.09.18
Вопрос
Мне 68 лет. Я работаю. В ближайшие дни хочу подать работодателю письмо о прекращении работы. Я работаю с врачом, и он в праздники закрывает клинику в счет дней отпуска.
Считается ли следующий месяц месяцем отработки, так как это месяц праздников и практически нерабочий?
Ответ
Да, считается. Работодатель может не требовать месячной отработки, если Вы с этим согласны.
г. Тель-Авив, ул. Шауль аМелех 8
тел: 03-5164471.
Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?
№95047В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?
№95002Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?
№94993Как правильно уволиться с работы работающему пенсионеру?
№94969Всегда ли работник должен отработать месяц перед увольнением?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «письмо, праздник, отпуск, согласие, работа»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21621 подписчиков.