Трудовое право - Увольнения
Трудовое право — Увольнение
№74909 26.10.13
Вопрос
Моя жена работает в ирие 6.5 лет. В 2011 году ирия послала её на курсы повышения кфалификации, обязав отработать по окончании курсов 2 года. Гос. экзамен она сдала в феврале 2012 года. До истечения двух лет осталось 4 месяца. Сейчас она в декретном отпуске за свой счет. Хочет уволиться в течении девяти месяцев по уходу за ребенком. Находясь в декрете, нашла другую работу. Сейчас проходит стаж. Её работодатель попросил написать письмо (смысл письма — сообщить работодателю, что она работает в другом месте).
Вопрос:
1. По поводу возврата денег за курсы повышения квалификации, на которые послал работодатель. Могут ли попросить вернуть всю сумму или относительную часть затрат работодателя за «неотработанные месяцы?»Затраты работодателя — 6000 шекелей и 2 оплаченных рабочих дня в неделю в течение года. Зарплата у жены 6300 шекелей в месяц нетто.
2.Считаются ли те месяцы, что она в декрете, частью срока?
3. Если жена устроилась на новую работу, влияет ли это как-то на выплату пицуим из ирии (по уходу за ребёнком)?
4. Чтобы уложиться в срок и получить пицуим, когда самый последний момент написания увольнительной?
5. Кто решает, по какой причине увольняешься — работодатель или работник?
Работодатель знает, что его работник работает на другой работе, а уволиться хочет по уходу за ребёнком.
Ответ
1) Поднимите договор, подписанный в 2011 году, там должно быть четко прописано. Наверняка там указана вся сумма возврата независимо того, сколько месяцев НЕдоработала ваша жена до 2-х лет.
2) По закону отпуск, в том числе декретный, засчитывается как рабочий стаж (если иное не указано в вашем договоре).
3) Если жена устрилась на другую работу, то ей НЕ положен пицуим в связи с увольнением по уходу за ребенком. ЭТО четко прописано в законе.
4) Если хозяин (рабтодатель) увольняет работника, то он указывает причину. Если работник увольняется сам, то работник пишет в заявлении причину увольнения.
г. Тель-Авив, ул. Шауль аМелех 8
тел: 03-5164471.
Является ли направление меня в «халат» незаконным фактическим увольнением?
№95118Стоит ли мне подать заявление об увольнении с работы?
№95060Всегда ли работник обязан отработать определенный период времени перед увольнением?
№95047В течение какого срока после увольнения работодатель обязан сделать расчет?
№95002Каковы особенности увольнения работающего пенсионера?
Архив ответов «Трудовое право - Увольнения»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право - Увольнения»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21618 подписчиков.