Израиль на ладони

Израильское право

На сайте 51616 документов по израильскому праву и законам
Архив ответов /

работа, клиент, помещение, обязанность, занятость


Как добиться изменения условий труда?

№85048 23.09.17 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Рабочий процесс помимо активных рабочих часов имеет пассивные (''амтана ле-ируа''), это может занимать от 50% обычной дневной занятости. Процесс «амтана ле-ируа» — это не частный случай, а неотъемлемая часть трудового процесса 7.30-15.45, который происходит в помещении клиента (допустим, архив) и включает в себя обслуживание оргтехники клиента штатным работником сторонней фирмы АБС, которая предоставляет ''ширут'' клиенту. Обязанности работника: а) прибытие на сайт клиента; б) осмотр оборудования; в) осуществление ТО оборудования или его ремонт при необходимости. Работник снабжен всем необходимым инструментом и машиной от фирмы АБС, которая 24/7 в распоряжении работника без учёта бензина и километража. Работник определён как «технаи ширут шетах».
1. Обязана ли фирма АБС предоставить работнику ''хедер амтана'' на стороне клиента? Если ''нет'', то какие альтернативы могут существовать? Руководство фирмы АБС «привязывает» своего работника к помещению клиента, не выделив ему ''хедер амтана месудар'' (только стол со стулом там, где они есть свободные), как инструмент рабочего процесса.
2. Вправе ли работник просить начальство не «привязывать» его к помещению клиента ''бэ зман а-амтана'', а находиться в 15-20 мин. близости от места ''ируа''? Быстрота реагирования никак не сказывается на конечном результате.

Ответ
Указанные условия труда определяются работодателем и являются чаcтью его управленческой прерогативы.
Работник вправе просить изменить условия, но это не значит, что отказ произвести изменения будет иметь правовые последствия для работника.

Адвокат-нотариус Семён Парнес Адвокат-нотариус Семён Парнес

Лицензия № 38902
г. Хайфа, ул. Паль-Ям 7,5-й этажИндекс 3309510
тел: 04-8667717.
моб.тел: 052-3709348


Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.
Выделите орфографическую ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter