работа, уведомление, изменение, увольнение, договор
Имеет ли место ухудшение условий труда?
№78305 04.01.15
Вопрос
Дирекция переводит завод на новый трёхсменный режим работы. Две смены по 10 часов заменяют на три смены по 8 часов.
За какой промежуток времени работники завода должны быть уведомлены о предстоящих изменениях? В какой форме? Должна ли дирекция завода вручить новый договор каждому работнику? Что делать тем, кто не согласен с предстоящими изменениями?
Ответ
Закон обязывает работодателя вручить работнику уведомление об изменении условий труда не позже 30 дней с того момента, когда работодателю стало о них известно. Если подобные изменения могут считаться ощутимым ухудшением условий труда, то у работника при условии соблюдения определённой процедуры может иметься право уволиться с правом получения увольнительного пособия — пицуим פיצויי פיטורים. Стоит иметь в виду, что не каждое изменение условий труда может быть признано судом как ухудшение условий труда, и не каждое ухудшение условий может быть признано как ощутимое ухудшение.
Также стоит учесть, что работодатель не обязан предоставлять работнику возможность работать в неурочные часы — ''шаот носафот'' — שעות נוספות, как было у Вас до изменений, и упразднение такой возможности само по себе не будет считаться ухудшением условий труда. С другой стороны, если в ходе изменений есть ощутимое уменьшение количества часов работы таким образом, что теперь Вы работаете меньше одной полной ставки и, как следствие, имеет место ощутимое уменьшение заработной платы, то это может считаться ухудшением условий труда и даже ощутимым ухудшением. Прежде чем Вы решите предпринять какие-то действия рекомендую Вам детально проверить Вашу ситуацию при непосредственной консультации с адвокатом.
Имеет ли право работодатель перевести меня на другое местио работы?
№94741Имеет ли право работодатель обязать меня работать в шабат?
№94740Могу ли я уволиться в связи с ухудшением условий труда?
№94736Обязан ли я работать сверхурочно во время войны?
№94707Есть ли у матери-одиночки право отсутствовать на работе во время войны?
Архив ответов «Трудовое право - Условия труда»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, уведомление, изменение, увольнение, договор »
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21621 подписчиков.