Трудовое право, трудовые конфликты
Срок давности по недоплаченной зарплате
№74225 04.08.13
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
В своей статье вы написали, что за недоплаченную зарплату обращение в суд должно следовать в течение 7 лет с момента невыплаты платежа.
Согласно закону, если во время перерыва я обязан находиться на рабочем месте, время перерыва должно оплачиваться. У нас на работе это не соблюдается. Т.е. эта недоплата продолжается в течение всего периода работы.
Вопрос: когда придет время увольняться, я могу подать в суд на доплату за весь период работы, или только за последние 7 лет?
Ответ
Только за последние 7 лет.
Адвокат Арье Расин
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Обязательно ли страхование работника на случай утраты трудоспособности?
№95133Работодатель задерживает выплату заработной платы. Что предпринять?
№95083Обязан ли был работодатель перечислять взносы по страхованию здоровья?
№95048Является ли направление работника в неоплачиваемый отпуск дисциплинарным взысканием?
№94882Как выйти из членства в «Гистадруте»? Какое заявление надо написать?
Архив ответов «Трудовое право, трудовые конфликты»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «Трудовое право, трудовые конфликты»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21620 подписчиков.
RSS ленты