Должен ли работодатель отчислять деньги на пенсию с первого месяца работы?

№84261 22.05.17 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Работал на предыдущем месте работы с 01.2015 г. по 08.2016 г. Работодатель начал взимать с меня мой процент пенсионных отчислений через полгода с начала работы. До этого у меня уже было пенсионное страхование с 2008 г. Но был перерыв отчислений несколько месяцев. По факту работодатель сделал отчисления в пенсионный фонд уже после моего увольнения 10.2016 г. Общая сумма сделанных им отчислений немного больше чем та сумма, которую он удержал с меня за время работы.
1. Должен ли он был делать отчисления с первого месяца несмотря на то, что у меня был перерыв в отчислениях?
2. Предусмотрена ли законом «пеня» на ту сумму, которую он мне должен?

Ответ
1. Вопрос не в том, был ли перерыв, а в том каков статус программы был на момент начала работы. Если действующая, то отчисления с 1-го дня, а если замороженная, то нет.
2. Да.

---

Ссылки по теме

Интернет-курс "Пенсионное обеспечение в Израиле" для не профессионалов

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95143

Есть ли смысл в изменении записи о семейном положении в пенсионном фонде?

№95108

В течение какого периода времени вдовец/вдова может получать выплаты?

№95092

Имею ли я право отказаться платить взносы в пенсионный фонд?

№95058

Как ретроактивно произвести отчисления в пенсионный фонд?

№94967

Как увеличить сумму «кицва ходшит» (ежемепячных пенсионных выплат)?

Архив ответов «Пенсионное право»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «страхование, удержание, пеня, программа, фонд»