Каковы особенности условий труда студента?

№84885 27.08.17 для печати отправить другу в избранное закладки ссылка

Вопрос
Моя дочь учится на вторую степень и параллельно работает в компании хайтек на полставки студента (почасовая оплата). Она уже отработала 5 месяцев.
1. Положены ли ей отчисления на пенсию?
2. В случае увольнения положены ли ей ''дмей автала'' при продолжении учебы?

Ответ
1. Нет разницы между работником и студентом-работником. Если у Вашей дочери не было до этого пенсионной кассы (т.е. это ее первое место работы), то работодатель обязан отчислять после 6 месяцев.
2. Пособие по безработице: одно из главных условий, дающих право на пособие, — нужно проработать 12 месяцев из последних 18 месяцев (''ткуфат ахшара'') до того, как работника уволят. Кроме этого, нужно встать на учет в бюро по трудоустройству.

Подпишитесь на рассылку Израильского права и получайте новые юридические вопросы и ответы на электронную почту.

---

Поиск на сайте

Новые ответы в разделе

№95104

Какая на сегодня минимальная почасовая оплата труда в Израиле?

№94812

Законно ли решение работодателя об уменьшении зарплаты работнику?

№94717

Каковы особенности оплаты труда в военное время?

№94421

На кого распространяется закон об отчислении денег в «керен иштальмут»?

№94194

Есть ли у работодателя право выбора способа оплаты труда работников?

Архив ответов «Трудовое право - Оплата труда»

Вернуться назад Появились вопросы?

Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, увольнение, учеба, пенсия, пособие»