работа, оплата, закон, перечисление, страхование
Полагается ли мне ''пицуим'' при увольнении по собственному желанию?
№81789 27.04.16
отправить другу
в избранное
закладки
ссылка
Вопрос
Я работаю в компании 4 года, получаю некую зарплату.
В соответствии с п. 14 закона о компенсациях на какую часть ''пицуим'' я могу рассчитывать при увольнении по собственному желанию?
Ответ
Если на Вас распространяется пункт 14 Закона о выходном пособии, то работодатель при Вашем увольнении по любой причине обязан дать Вам бланк 161 и письмо в страховую компанию о переводе на Ваше имя ''пицуим''. Рассчитывать можете на всю сумму ''пицуима'', которая перечислялась Вашим работодателем в страховую компанию в фонд ''пицуима''.
Адвокат-нотариус Адвокатская и нотариальная контора «Бронштейн и партнеры»
Лицензия № 37023г. Тель-Авив, ул. Шауль аМелех 8
тел: 03-5164471.
Заметили ошибку в тексте? Выделите текст мышью и нажмите Ctrl+Enter
Можно ли перевести часть «пицуим» в пенсионные накопления?
№95116Могу ли я требовать от работодателя «пицуим», созданных работодателем до 2008 г.?
№95001Каковы правила расчета компенсации при увольнении («пицуим»)?
№94922Входит ли в расчёт «пицуим» оплата больничных листов и отпускных дней?
№94919Каковы правила перечисления работодателем денег в фонд «пицуим»?
Архив ответов «Трудовое право - Компенсации»
Вернуться назад
Задайте свой вопрос на консультации он-лайн по теме «работа, оплата, закон, перечисление, страхование»
Почтовая рассылка
Свежая информация о новых законах, статьях по праву и юридических ответах, по электронной почте, два раза в неделю.
Рассылку получает 21617 подписчиков.
RSS ленты