Вопрос
Я инженер-механик, собираюсь уволиться по собственному желанию, проработал 5 лет. У меня есть ''керен'' пенсия, интегральной частью которой всегда являлись ''тагмулей пицуим''. Я не знаю, подписан ли я на 14 пункт в трудовом договоре. Предприятие занимается консультанскими (''йоэц'') услугами, инженерными расчетами для клиентов. Никакой продукции мы не выпускаем, так что это, скорее, сфера услуг.
Имею ли я право на получение денег ''пицуим'', если я не подписан на 14 пункт? Я не имею в виду обналичивание ''пицуим'', а просто, чтобы они остались в моей пенсионной кассе после увольнения, где они сейчас.
Ответ
На Вас и Вашего работодателя распространяется действие приказа об обязательном пенсионном обеспечении. Это означает, что пункт 14 Закона о выходном пособии действует автоматически. Работодатель при Вашем увольнении по любой причине обязан дать Вам бланк 161 и письмо в страховую компанию о переводе на Ваше имя ''пицуим''.