Вопрос

Я проработал на предприятии около двух лет. В настоящее время нахожусь на больничном в связи с производственной травмой. Может ли хозяин предприятия уволить меня во время больничного? Обязан ли он оплатить мне месяц отработки после вручения письма, если даже я не в состоянии отработать этот месяц в связи с травмой?

Ответ

По закону нельзя уволить работника, находящегося на больничном из-за производственной травмы. По суду Вас могут востановить или обязать работодателя выплатить Вам выходное пособие.